Si vous ne pouvez plus exercer votre métier en raison d’une invalidité, votre régime de base vous versera une pension. Elle correspond, selon votre degré d’incapacité partielle au métier ou d’invalidité totale et définitive, à 30 % ou à 50 % du revenu professionnel moyen cotisé de l’assuré sur le Plafond annuel de la Sécurité sociale (30 % à 50 %).
Cette pension ne pourra être inférieure à 517,21 € (au 1er avril 2024) en cas d’incapacité et plafonnée à 30 % du PASS ; elle ne pourra être inférieure à 728,69 € (au 1er avril 2024) en cas d’incapacité et plafonnée à 50 % du PASS.
Si vous décédez, vos ayants droit percevront un capital* dont le montant plafonné ne permet, bien souvent, que de couvrir les frais d’obsèques. Il est toutefois possible de compléter ces prestations avec un contrat de prévoyance garantissant une rente ou un capital adaptés à votre situation familiale, à votre degré d’invalidité et à vos charges financières.

* 50 % du PASS soit 32 457 € au 1er avril 2024.
30 % du PASS soit 23 184 € au 1er avril 2024.
20 % du PASS soit 9 420 € pour 2025 si le cotisant est en activité.
8 % du PASS soit 3 768 € pour 2025 si le cotisant est retraité.
5 % du PASS soit 2 355 € pour 2025 pour l’orphelin.

Plafond annuel de la Sécurité sociale (Pass) : C’est une valeur qui sert de base de calcul pour les prestations sociales de la Sécurité sociale. Le montant du Pass sert également de référence pour les assureurs et les organismes de l’État, notamment pour évaluer des indemnisations ou avantages. Chaque année, le Pass est revalorisé en fonction de l’évolution des salaires, conformément aux règles prévues par le Code de la Sécurité sociale.